研究动态

幽默对职业枯竭的影响

来源: 发布时间: 2013/2/12 17:31:37 次浏览

    《幽默》杂志上刊登了Malinowski最新的一项关于“幽默对职业枯竭的影响”的研究成果。

    该研究(Malinowski, 2013)将幽默分为四大类型,包括社交型幽默、自我提升型幽默、攻击型幽默和自我防卫型幽默。研究者考察这四种幽默对职业枯竭的三个成分——情绪耗竭、玩世不恭和去自我效能的关系。通过对133名博士学力的精神分析师的调查结果发现:不同的幽默类型对职业枯竭的不同成分产生作用。自我防卫型的幽默能缓解情绪耗竭和玩世不恭,而自我提升型的幽默能缓解去自我效能。 

 

Malinowski, A. J. (2013). Characteristics of Job Burnout and Humor among Psychotherapists. Humor, 26, 117-133.

 

 

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